，他们肯定都是争着抢着要的。

不存在人才得罪了这家公司，别的公司也不要，除非是他们两家公司的领导关系实在太好，太好，但是，这种情况存在的可能性多大？

而一些离职时候，公司不想放人的威胁，甚至是举例，其实他们说的，都是那些浑水摸鱼的职工。

比如，某些员工专业不够精通，因此而造成了如何的损失，或者是嘴巴不严，喜欢泄露公司机密等等。

这种员工，没有哪个公司喜欢。