问题，这些都是苏泽不能接受的地方。

遇见必须提出来，表达自己的态度，刚开始有点争论摩擦，明显感受到陈国华和刘伟强的负面情绪，但因为各种原因只能听着。

慢慢的发现所有建议都很中肯，苏泽对事不对人，几次尝试后效果的确有提升，潜移默化间逐渐接受苏泽的各种意见。

当然不是百分百，但百分之六七十都能得到解决，看到这种情况，其他人也开始加入讨论，气氛越来越融洽。

刚进组