郭兴安继续道，“再就是避免被贴标签，我这里所指的标签，就是不要被其他人先入为主的认为你是谁谁的人，你是哪个山头的人等等。体制内的人命运其实不是掌握在自己的手里的，你再努力，还得遇到个看你顺眼的领导。遇到一个好的领导，你一顺百顺，遇到一个跟你不对付的领导，就算你有逆天的本事，你也得低眉顺眼的夹着尾巴做孙子。你跟领导的关系，是双向的，跟对领导、跟对人很重要，但是也不能跟得太近，即使跟得近也不要