同时，宣布取消每个月的月末考核制度，并提出361末位淘汰机制。

即3成优秀，6成合格，1成淘汰。

作为员工的陈昊很讨厌资本家的这套，可现在身边对调，却成为了曾经最讨厌的人。

但陈昊想在原有的基础上做出一定人性化的改变。

比如这个1不是必须的，也就是一個部门中确实有相对靠后但能胜任工作的员工，给出相应的理由，这个1可以免除。

陈昊对与会众人语