按照这些年惯例，省委组织部从不公开招考，因为对干部的要求很高，干活是一个萝卜一个坑，招进来如果干不了活又不能辞退，那就麻烦了。

但干部进进出出，总是要新陈代谢，怎么解决呢，所以就采用了两个方式。

一是借调——调入的方式。先从各个重要省直单位和地市组织部借调人，期间半年到一年，直接试用，大部分人期满就回去了，少数优秀的延期，用着顺手再延期，反复延期之后，基本上就通过考验