头，就跟打鸡血似的拼命工作，非常容易受控制。

公司现在正处于起步阶段，稳定是首先要考虑的，不能有太多的不稳定因素。

至于工作经验，这都是可以培养的。

底子好，很容易就能培养出来。

亲手培养出的人才，总比从外面挖来的有价值。

他今天能从别处跳槽来，明天就能从你这里跳槽走。

考虑到之后公司的员工会大量增加，霍不凡让宁雪